北京:大學(xué)生村官首年月薪最高漲一倍
2013年02月27日08:02 來源:北京日報
【字號 大 中 小】 打印 留言 論壇 手機點評 糾錯 |
新一屆大學(xué)生村官選聘報名在即,記者昨天從市人力社保局獲悉,大學(xué)生村官待遇大幅提高,工資條上增加了“考核獎金”項,按月考核最高每月可拿2000元獎金。據(jù)此計算,大學(xué)生村官首年月薪最高可達4700元,比過去增長一倍多。
從2005年開始,本市每年都從應(yīng)屆畢業(yè)生中選聘大學(xué)生村官。依照原有標準,高校畢業(yè)生被聘為村官后,第一年月薪平均為每人每月2000元、第二年2500元、第三年3000元,按地域和學(xué)歷的不同,可適當(dāng)上下浮動,并由政府為其繳納各類社會保險。由于這些年大學(xué)生村官政策未做大調(diào)整,且近年畢業(yè)生就業(yè)形勢轉(zhuǎn)好,加之又推出了社區(qū)工作者、科研院所助理、參軍入伍等就業(yè)鼓勵措施,村官吸引力有所降低。為此,本市出臺政策,上調(diào)大學(xué)生村官待遇。
依據(jù)新標準,從去年7月1日起,本市大學(xué)生村官的待遇由五部分組成,包括基本工資、考核獎金、社保、住房公積金和獨生子女父母相關(guān)獎勵。其中,基本工資和考核獎金調(diào)整幅度較大。
基本工資按照學(xué)歷劃檔,本科學(xué)歷在入職前兩年比原來月增500元。具體為,本科學(xué)歷第一年每人每月2500元,第二年和第三年每人每月3000元,續(xù)聘后每人每月3500元;專科學(xué)歷在此基礎(chǔ)上下調(diào)200元,研究生學(xué)歷在此基礎(chǔ)上增加200元。此外,每月月底,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全體大學(xué)生村官進行考核?己朔譃閮(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次,其中,約20%的大學(xué)生村官獲得優(yōu)秀等次,每人每月獲得2000元考核獎金;考核為稱職等次的人員,按每人每月1200元發(fā)放考核獎金;考核為基本稱職和不稱職的人員,不發(fā)放獎金。
由此計算,一名本科學(xué)歷的大學(xué)生村官,入職第一年,考核為優(yōu)秀等次,首年月薪將拿到4500元,稱職等次,月薪可拿3700元,遠遠高于過去的2000元標準;而同等情況的碩士村官月薪將分別達到4700元和3900元。
大學(xué)生村官參加全部五種社會保險,由政府為其繳納單位負擔(dān)部分,個人繳費部分從其工資中扣繳后,計入個人賬戶;從2008年4月起,本市還為大學(xué)生村官建立了住房公積金。單位繳存部分由政府財政承擔(dān),個人繳存部分從其工資中扣繳,計入個人賬戶;村官在聘用合同期內(nèi),享受獨生子女父母相關(guān)獎勵政策,相關(guān)獎勵費按照國家和本市對在職職工的現(xiàn)行有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
另外,被聘為大學(xué)生村官的高校畢業(yè)生,在本崗位上連續(xù)工作3年合同期滿的,可按照本人意愿進入人才市場自主擇業(yè);被國家機關(guān)或國有企、事業(yè)單位錄用的,在大學(xué)生村官崗位上的工作年限計入工齡。中途違約或考核不合格解除協(xié)議的大學(xué)生村官自主擇業(yè),非北京生源回生源所在地或京外就業(yè)。考核不稱職或有兩次基本稱職記錄,或嚴重違反工作紀律的大學(xué)生村官,將被辭退,不享受國家和本市對大學(xué)生村官的各項優(yōu)惠政策。
據(jù)悉,目前,包括朝陽、海淀、豐臺等13個區(qū)縣在內(nèi)的3900多個行政村全部招有大學(xué)生村官。(記者 袁京)
(責(zé)編:程宏毅、常雪梅)相關(guān)專題 |
· 大學(xué)生村官園地--十萬大學(xué)生村官的網(wǎng)上家園 · 地方要聞 |
我要留言 |