善于發(fā)現(xiàn)人才，團結(jié)人才，使用人才，是領(lǐng)導者成熟的主要標志之一。
1985年3月7日，鄧小平在全國科技工作會議上作題為《改革科技是為了解放生產(chǎn)力》的講話。鄧小平指出，改革經(jīng)濟體制，最重要的、我最關(guān)心的，是人才。改革科技體制，我最關(guān)心的，還是人才。人才問題，別的不說了，今天就講兩點。第一，能不能每年給知識分子解決一點問題，要切切實實解決，要真見效。第二，要創(chuàng)造一種環(huán)境，使拔尖人才能夠脫穎而出。改革就是要創(chuàng)造這種環(huán)境。人才是有的。不要因為他們不是全才，不是黨員，沒有學歷，沒有資歷，就把人家埋沒了。鄧小平說：“善于發(fā)現(xiàn)人才，團結(jié)人才，使用人才，是領(lǐng)導者成熟的主要標志之一�！�
為政之道，要在得人。事業(yè)因得人而興，因失人而衰，這是古今相通的道理。當今世界，人才資源已經(jīng)成為最重要的戰(zhàn)略資源，人才在綜合國力競爭中越來越具有決定性意義。一個國家和民族要振興、要發(fā)展，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在人才。努力把各類優(yōu)秀人才集聚到黨和國家各項事業(yè)中來，培養(yǎng)和造就人才，聚集和使用人才，尊重和關(guān)心人才，把各方面人才的積極性、主動性、創(chuàng)造性引導好、保護好、發(fā)揮好，為全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族的偉大復興提供強有力的人才保證，對各級領(lǐng)導干部來說是要求和任務(wù)，也是考驗和檢驗。
各級領(lǐng)導干部要善于發(fā)現(xiàn)人才，既堅持解放思想、實事求是、與時俱進，以新觀念、新視角來認識和對待人才，又堅決摒棄那些不合時宜的做法，以新機制、新體制來識別和選拔人才；要善于團結(jié)人才，具有愛才之心、容人之量，做到知人善任、不求全責備，并努力為人才的成長發(fā)展和干事創(chuàng)業(yè)搞好服務(wù)、創(chuàng)造條件；要善于使用人才，著眼于人才資源的優(yōu)化配置和人才作用的充分發(fā)揮，千方百計地把人才使用好，充分發(fā)揮人才的作用。 （本報記者 武娟 整理）
