習(xí)近平總書(shū)記在兩院院士大會(huì)上的重要講話(huà)強(qiáng)調(diào)了改革現(xiàn)有院士制度的重要意義，提出了“突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向，減少不必要的干預(yù)，改進(jìn)和完善院士遴選機(jī)制”的改革方向。

兩院院士代表了中國(guó)科技界的最高水平。他們是國(guó)家科技創(chuàng)新工作的引領(lǐng)者，在實(shí)際工作中，他們也是各項(xiàng)重大科研項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人。所謂“上行下效”，院士的選拔標(biāo)準(zhǔn)直接影響著基層科技人才的培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，院士的遴選機(jī)制也映照出整個(gè)科技界的人才選拔制度。院士制度改革的重要意義既在於強(qiáng)化和淨(jìng)化院士隊(duì)伍本身，也在於引導(dǎo)和影響中國(guó)人才制度的改革。

在院士制度改革中，最重要的一點(diǎn)就是要還學(xué)術(shù)界一方“淨(jìng)土”。過(guò)去幾年，個(gè)別試圖借助權(quán)力和作弊手段混入院士隊(duì)伍的人，損害了院士隊(duì)伍在公眾心目中的形象。而要消除這些不良影響，就必須按照習(xí)總書(shū)記所說(shuō)，突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向，以學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為不可動(dòng)搖的最高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)考評(píng)院士，減少不必要的干預(yù)。隻有將權(quán)勢(shì)、金錢(qián)或人情的影響徹底排除在院士遴選機(jī)制之外，才能保障院士隊(duì)伍的純潔性和學(xué)術(shù)性，讓每一個(gè)院士都做到實(shí)至名歸。

院士制度從創(chuàng)設(shè)之初走到今天，我國(guó)的科技事業(yè)得到長(zhǎng)足發(fā)展，科研環(huán)境發(fā)生了天翻地覆的變化，科研人才的數(shù)量和質(zhì)量也都有了很大提升。因此，改進(jìn)和完善院士的遴選機(jī)制、學(xué)科布局和退休退出制度勢(shì)在必行。將來(lái)，院士選拔應(yīng)當(dāng)朝著更加靈活和開(kāi)放的方向發(fā)展，通過(guò)更加全面、務(wù)實(shí)的考評(píng)方式，讓所有有能力的科研工作者都人盡其才，及時(shí)進(jìn)入院士隊(duì)伍，而創(chuàng)設(shè)一種好的退休退出機(jī)制，也能在釋放出更多院士名額的同時(shí)，讓年事已高的老一輩院士能夠以最合適的時(shí)機(jī)和方式功成身退，將機(jī)會(huì)和位置留給更有活力的青年科研工作者。

目前，青年科研工作者在我國(guó)科研事業(yè)中正扮演著越來(lái)越重要的角色，“江山代有才人出”的景象正呈現(xiàn)在我國(guó)科技界，因此，進(jìn)一步推進(jìn)院士隊(duì)伍年輕化，也是改革的重要組成部分。據(jù)中國(guó)科學(xué)院院長(zhǎng)白春禮所說(shuō)，2013年新當(dāng)選院士中60歲以下人員的比例已經(jīng)達(dá)到了85%，這對(duì)於所有青年科研工作者而言，是一個(gè)充滿(mǎn)激勵(lì)意義的信號(hào)。