“說(shuō)了算，定了干，永聯(lián)這些年，就堅(jiān)持一條：咬定發(fā)展不動(dòng)搖！”。讀了最美基層干部——江蘇張家港市永聯(lián)村黨委書(shū)記吳棟材的先進(jìn)事跡后，感觸很多。在中央三令五申、中央領(lǐng)導(dǎo)以身作則要求改進(jìn)工作作風(fēng)的大背景下，筆者認(rèn)為，各級(jí)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部尤其需要學(xué)習(xí)和踐行吳棟材同志這種“說(shuō)了算，定了干”的踏實(shí)干事工作作風(fēng)。

　　時(shí)下，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)漂浮，形式主義、官僚主義嚴(yán)重，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)、善于開(kāi)拓的責(zé)任心和事業(yè)心，缺少踏石留印、抓鐵有痕的實(shí)干勁頭，有的談規(guī)劃頭頭是道，表決心斬釘截鐵，但光打雷不下雨，有好的工作思路缺乏過(guò)硬的落實(shí)舉措，有美好的藍(lán)圖沒(méi)有一步一個(gè)腳印的落實(shí)兌現(xiàn)。有的習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，導(dǎo)致一些工作說(shuō)了不算，定了不干。有的習(xí)慣選擇性地執(zhí)行上級(jí)要求，搞上有政策，下有對(duì)策，你說(shuō)你的，我干我的，導(dǎo)致中央的一些好政策落不到實(shí)處，達(dá)不到預(yù)期的目標(biāo)，見(jiàn)不到實(shí)效，造成說(shuō)了不完全算，定了不完全干，或者干上一陣子，搞成一陣風(fēng)，定了的干不到位。更有甚者，說(shuō)了不能干的偏要干，定了不能干的胡亂干。

　　一步實(shí)際行動(dòng)比一千打綱領(lǐng)更重要，“說(shuō)了算”更要“定了干”。吳棟材書(shū)記之所以得到群眾的信任和稱贊，就是因?yàn)樗?5年矢志不渝地奉行“說(shuō)了算，定了干”的干事創(chuàng)業(yè)原則，勵(lì)精圖治，讓長(zhǎng)江之濱一塊圍墾的沙洲，變成了人均年收入近3萬(wàn)元、人居環(huán)境優(yōu)美的“夢(mèng)里水鄉(xiāng)”，用實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠造福了一方水土，富裕了當(dāng)?shù)厝罕�，展示了一名“最美基層干部”為黨分憂，為民負(fù)責(zé)的良好形象。
有什么樣的用人導(dǎo)向就會(huì)造就什么樣的干部隊(duì)伍。要讓“說(shuō)了算，定了干”的務(wù)實(shí)作風(fēng)在干部隊(duì)伍中落地生根，引領(lǐng)主流，形成常態(tài)，就要建立一套科學(xué)的、“說(shuō)了算，定了干”的干部考核選拔任用機(jī)制，讓“說(shuō)了算，定了干”的干部能夠及時(shí)得到提拔重用，讓“說(shuō)了不算，定了不干”的干部受到問(wèn)責(zé)和懲處，讓我行我素、頂風(fēng)違紀(jì)的干部付出慘痛代價(jià)，才能夠在全黨培養(yǎng)造就一大批像吳棟材同志那樣“說(shuō)了算，定了干，咬定發(fā)展不動(dòng)搖！”的優(yōu)秀干部。